موقع NES Jobs وظائف شمال شرق سوريا وسيلتك الأفضل للحصول على وظيفة في المنظمات الدولية والمجتمع المدني العاملة في المجال الإنساني في شمال وشرق سوريا
موقع NES Jobs دليلك الأفضل لتطوير سيرتك الذاتية و للحصول على التدريبات والنصائح الفعالة للمساعدة في اجتياز المقابلات

لكي يصلك كل جديد سجل اعجابك بصفحتنا

Categories


المسمى الوظيفي: M&E and CFRM Assistant - مساعد المراقبة والتقييم

رقم الشاغر: 61


الموعد الاخير

July 19, 2021

الموقع

Derek - ديريك

Requirements

♦ مهارات جيدة في منهجيات المراقبة والتقييم، بما في ذلك:

♦ استقبال المكالمات والتواصل مع المستفيدين.

♦ معرفة جيدة باستخدام التطبيقات وبرامج جمع البيانات الرقمية.

♦ معرفة جيدة في تحليل البيانات.

♦ العمل كجزء من الفريق لتحقيق أهداف وغايات المشاريع ، باستخدام العمليات الداخلية المعمول بها.

♦ القدرة على العمل مع فرق في سياقات متوترة وعالية التقلب.

♦ قدرات التواصل.

♦ قدرات حل المشكلات ، بما في ذلك: الاهتمام بالتفاصيل ، والاستقلالية ، والتنظيم ، والمرونة.

اللغة الإنجليزية: الطلاقة المكتوبة والمنطوقة.

اللغة العربية: الطلاقة كتابة وتحدثا إلزامية.

الكردية: الطلاقة الكتابية والمنطوقة إلزامية.

Responsibilities

♦ إرسال تقارير بشأن التوزيعات إلى مسؤول الرصد والتقييم في سيفي تي وقائد الفريق.

♦ القيام بجمع البيانات باستخدام البرامج الرقمية (مجموعة كوبو) وعلى الورق.

♦ التقط صووراً وفقًا لتعليمات مدير الوجبات في سيفي تي، مما يعكس الظروف بأكبر قدر ممكن من الدقة.

♦ الأنشطة المخصصة كما هو مقرر من قبل مدير مشروع سيفي تي  أو إدارة الوجبات المتعلقة بالرصد والتقييم في سوريا.

♦ فهم واتباع بروتوكولات الأمان والمشورة بشأن موظفي الأمن في سيفتي والمنسقين الميدانيين في سيفتي.

♦ اتبع مدونة قواعد السلوك الخاصة بـ سي في تي في جميع الأوقات أثناء جمع البيانات.

♦ اتبع إجراءات التشغيل القياسية لجمع البيانات الخاصة بـ سيفي تي.

♦ تنسيق ومساعدة ومتابعة عمل المراقبة والتقييم المياومين.

♦ ضمان تفعيل آلية ردود الفعل / المساءلة المنشأة.

♦ إعداد تقارير عن الحالات المسجلة من خلال نظام CRM.

♦ ردود الفعل في الوقت المناسب إلى مديري المشاريع بشأن الشكاوى والمخاوف التي تثيرها المجتمعات بشأن أنشطة المشروع.

♦ تحليل البيانات وتقديم تقارير داخلية ودقيقة للبرامج / المشاريع المعنية على أساس شهري.

♦ متابعة التقدم المحرز في حالة القضايا المحالة.

♦ التواصل بانتظام مع المستفيدين لتقديم التغذية الراجعة لشكاواهم.

♦ معاملة المستفيدين بكرامة، بما في ذلك توعية المراقبين الميدانيين والباعة والوكلاء بهذه المبادئ.

♦ إرسال الحالات الحمراء إلى مديرالمساءلة في أسرع وقت ممكن.

♦ الإشراف على تنفيذ آلية الشكاوى والاستجابة CRM، وضمان التعامل مع الشكاوى والتعليقات وفقًا لسياسة CRM سي في تي، بما في ذلك وجود صناديق الشكاوى في نقاط التوزيع وأرشفة ومشاركة الشكاوى المستلمة.

♦ تقييم جمع البيانات المساعدين الميدانيين وتقنية المقابلة وتقديم المعلومات حسب الضرورة.

How to apply:

يرجى التقديم من خلال الرابط التالي:

 

للتقديم اضغط هنا