Categories
- HR - الموارد البشرية
- Logistics and IT - اللوجستي وتقانة المعلومات
- Finance and Accounting - المالية والمحاسبة
- Safety and Security - الأمن والسلامة
- Food Security and Livelihood - الأمن الغذائي وسبل العيش
- WASH and Structure - المياه والاصحاح والبناء
- Protection - الحماية
- MEAL - المراقبة والتقييم
- Health - الصحة
- Information Management - إدارة المعلومات
- Tenders - المناقصات
- Education - التربية
- Others
- Emergency & Distribution - الطوارئ والتوزيع
- CCCM - تنسيق وإدارة المخيمات
- Admin
- Partnership and Grants
المسمى الوظيفي: MEAL Officer - مسؤول المراقبة و التقييم
رقم الشاغر: 664
الموعد الاخير
April 7, 2022
الموقع
القامشلي
Requirements
شهادة جامعية موثقة في الإحصاء أو الاقتصاد أو غيرها من التخصصات ذات الصلة.
• خبرة سابقة مع المنظمات الدولية و المحلية لا تقل عن سنة واحدة في مجال المراقبة و التقييم .
• خبرة قوية في تحليل البيانات وتقييم الأداء وكتابة التقارير.
• خبرة في تطويرإدارة أنظمة المراقبة و التقييم في البيئات المعقدة .
• ماهر في جمع وتحليل البيانات المرتبطة بالمدخلات والمخرجات والنتائج .
• خبرة في إدارة الفريق والتحلي بالمرونة و الدبلوماسية .
• خبرة بالأدوات الرقمية لجمع البيانات والبرامج الإحصائية.
• مهارات متقدمة في Microsoft office,Word , Excel ,
• خبرة في منهجيات الإدارة عن بعد و القدرة على العمل بشكل جيد في ظل ضغوط الأمنية والإدارية .
• إتقان التحدث و الكتابة و القراءة بالغة الإنجليزية و العربية.
Responsibilities
تصميم أدوات جمع البيانات لأنشطة المراقبة و التقييم المخطط لها.
• تصميم خطط الأنشطة والجداول الزمنية التي تحتاج إلى نشرها في مواقع المشاريع المختلفة.
• تحليل مختلف أنشطة جمع البيانات النوعية والكمية والإبلاغ عنها.
• تقديم تقارير المراقبة والتقييم إلى الإدارات الأخرى ذات الصلة والإدارة العليا ، بالإضافة إلى ارسال تقارير للمانحين.
• الدعم في إجراء التقييمات والاستطلاعات وقيادة فرق جمع البيانات باتباع المنهجيات وخطط العمل المخططة.
• إنشاء آلية قوية للشكاوى وردود الفعل التي سيتم نشرها في جميع مواقع المشاريع مع الحفاظ على مبادئ السرية والمساءلة.
• إجراء زيارات الرصد الميداني لمواقع المشروع على أساس أسبوعي وأرسال التقاريير.
• الإشراف على فرق المساعدين الميدانيين .
• الإشراف على أنشطة جمع البيانات والتأكد من تنظيم فرق جمع البيانات وتزويدها بالموارد حسب الحاجة ، وأنها تقدم وفقًا لخطط البعثات الميدانية ووفقًا لمعايير جودة البيانات.
• تقديم تقارير منتظمة وفي الوقت المناسب عن التقدم والتحديات للمشرفين وأعضاء الفريق الآخرين .
• تدريب الموظفين على مفاهيم ومهارات وأدوات الرصد والتقييم.
• العمل بشكل وثيق مع فريق التنفيذ لتعزيز قدرتها على جمع البيانات المناسبة وإعداد التقارير.