Categories
- HR - الموارد البشرية
- Logistics and IT - اللوجستي وتقانة المعلومات
- Finance and Accounting - المالية والمحاسبة
- Safety and Security - الأمن والسلامة
- Food Security and Livelihood - الأمن الغذائي وسبل العيش
- WASH and Structure - المياه والاصحاح والبناء
- Protection - الحماية
- MEAL - المراقبة والتقييم
- Health - الصحة
- Information Management - إدارة المعلومات
- Tenders - المناقصات
- Education - التربية
- Others
- Emergency & Distribution - الطوارئ والتوزيع
- CCCM - تنسيق وإدارة المخيمات
- Admin
- Partnership and Grants
المسمى الوظيفي: Facilitator
رقم الشاغر: 886
الموعد الاخير
Feb. 25, 2023
الموقع
Kasra
Requirements
♦ Relevant experience
2. Understand the humanitarian mission of the organization.
3. one year' experience in an emergency context.
4. Excellent interpersonal skills, including patience, diplomacy, willingness to listen and respect for colleagues.
5. Must be capable of working both individually and as part of a team.
6. Ability to work effectively in a fast-paced, stressful environment.
7. Must be flexible, willing to perform other duties and work irregular hours.
This position will require a demonstrated ability to achieve results in a demanding. and fast paced environment.
Compulsory:
• University degree in Education, Sociology, or any related fields Desirable:
At least one year of experience working with humanitarian organizations
. المتطلبات و المؤهلات
خبرة ذات صلة للمنصب
فهم المهمة االنسانية للمنظمة
خبرة سنة واحدة للعمل في سياق الطوارئ
مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين بما في ذلك الصبر و و الدبلوماسية والاستعداد والاستماعواحترام الزملاء
القدرة على العمل كفرد او كجزء من الفريق
القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الخطى ومجهدة
المرونة و الاستعدا د لأداء واجبات أخرى والعمل ساعات غير منتظمة
Responsibilities
Under the technical supervision of the Protection Officer and the technical support of the Protection Assistant
Conduct guided PSS and recreational activities under the technical supervision of the Protection Officer.
Organize activities for women and adolescent girls.
Develop activities plans and follow up on activities outcomes.
Support the Center Manager in organizing work plans.
Identify training needs and activities for beneficiaries.
Participate in conducting needs assessments on regular basis.
Support the Social Worker in keeping the service mapping updated.
Conduct emotional support groups and activities with the technical guidance of the PSS Officer.
Organize activities for peer support groups with the support of the PSS Officer and the Protection Officer.
Run life skills activities.
Safely refer clients to case workers, as relevant; and
Participate when necessary, in outreach and mobile unit’s activities.
Organize activity sheets and reports, and provide information on various activities and list of participants to the M&E assistant based in the WGSS; ensure that all data is safely gathered and properly stored.
Carrying-out any other tasks as requested by the manager (Center Focal point) and technical supervisors (Protection Officer and PSS Officer)
تحت الاشراف الفني لمسؤول الحماية و الدعم الفني من قبل مساعد الحماية
اجرتء انشطة الدعم النفسي والاجتماعي الترفيهية تحت الاشراف التقني لمسؤول الحماية
تنظيم انشكة للنساء والفتيات
تطوير خطط الانشطة و متابعة نتائجها
الاهتمام والعناية بالاطفال الذين يلتحقون بمساحات الحماية مع امهاتهم
المساهمة في خلق بيئة آمنة وصديقة للأطفال ضمن مراكز ومساحات الحماية
العمل بشكل قريب مع مقد ي م الارعاية والاباء والامهات حول الية تقديم الدعم للأطفال وفهم وتقييم احتياجات الاطفال
. تيسيير وتقديم انشطة ترفيهية تعليمية داعمة للأطفال من خلال التنسيق مع مشرف الدعم النفسي حول الانشطة المقدمة.
دعم مدير المركز في تنظيم خطط العمل
تحديد الاحتياجات التدريبية و الانشطة للمستفيدين
المشاركة في اجراء مسح الاحتياجات بشكل نتظم
دعم العامل الاجتماعي في ابقاء خرائط الخدمات محدثة
اجراء جلسات و انشطة الدعم العاطفي للمجموعات بالتوجيه الفني لمسؤول الدعم النفسي الاجتماعي
تنظيم انشظة لدعم مجموعات الاقران بالتوجيه الفني لمسؤول الدعم النفسي الاجتماعي ومسؤول الحماية
تقديم انشطة المهارات الحياتية
. احالة المر ضى للعاملين الاجتماعيين حسب الضرورة
المشاركة في انشطة الدعم المتنقلة
تنظيم أوراق وتقارير الانشطة وتقديم العلومات ن الانشطة المختلفة وقائمة المشاركين لقسم المراقبة و التقييم القائم في لمركز مع الحرص في تجميع وتخززين المعلومات
تنفيذ أي مها اخرى مكلفة من قبل المركز او المشرفيين الفنيين "مسؤول الدعم النفسي الاجتماعي و مسؤول الحماية"
Safeguarding
♦ Uphold and promote our commitment to ensuring the safeguarding and safety of the vulnerable communities we serve.
♦ Consistent with our safeguarding and protection policies, ensure all people who come into contact with us are as safe as possible.
" We Has a zero-tolerance policy towards any behaviour that violates its code of conduct, including sexual harassment, exploitation, abuse, as well as lack of integrity, corruption, and fraud. we also adheres to strict safeguarding principles. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks, and will be expected to adhere to these standards and principles"
"ان لدى المنظمة سياسة عدم التسامح مطلقا تجاه أي سلوك يخرق مدونة قواعد السلوك الخاصة بها، بما في ذلك التحرش الجنسي، والاستغلال والإساءة ، والفساد,
والاحتيال و الافتقار إلى النزاهة. كما تلتزم المنظمة بمبادئ الحماية الصارمة. ويلتزم جميع المرشحين المختارين لهذه المبادئ، وسيتم التحقق من المرجعية والخلفية بشكل
صارم ، ومن المتوقع أن يلنزك المرشح بهذه المعايير والمبادئ.