موقع NES Jobs وظائف شمال شرق سوريا وسيلتك الأفضل للحصول على وظيفة في المنظمات الدولية والمجتمع المدني العاملة في المجال الإنساني في شمال وشرق سوريا
موقع NES Jobs دليلك الأفضل لتطوير سيرتك الذاتية و للحصول على التدريبات والنصائح الفعالة للمساعدة في اجتياز المقابلات

لكي يصلك كل جديد سجل اعجابك بصفحتنا

Categories


المسمى الوظيفي: عد اد لقسم مراقبة و تقييم

رقم الشاغر: 1008


الموعد الاخير

July 27, 2024

الموقع

الحسكة \ الكسرة \ الصور

Requirements

Job Profile

الهدف الرئيسي هو الحصول على العدادين المؤهلين لدعم إجراء استبيان و جمع البيانات عن الخدمات التي بدأتها منظمة الإغاثة الدولية في كسرى ، والبصيرة. المهام الرئيسية
للعدادين هي جمع بيانات خط الوسط.


 درجة البكالوريوس في مجال الدراسة ذي الصلة مع خبرة جيدة في العمل و في مهام جمع البيانات ، وتحليل البيانات ، والرصد والتقييم ، والأنشطة الميدانية ذات
الصلة مع المجتمعات الضعيفة .
مهارات اللغة العربية مطلوبة
اللغة الإنجليزية مرغوبة ولكنها ليست ضرورية .

الحساسية للظروف الشديدة الضعف لدى السكان المستهدفين ، والقدرة على التواصل الفعال مع المستفيدين وأصحاب المصلحة الآخرين .

مطلوب مهارات ممتازة في التواصل .
الاستعداد والقدرة على السفر إلى المواقع الميدانية .

مهارات ممتازة في إدارة الوقت وسعة الحيلة مع الاهتمام الشديد بالتفاصيل .

إظهار فهم شامل ومعرفة حول منطقة العملية والمجتمع المحلي / المضيف الذي تم تكليفه به .

القدرة على العمل ضمن فريق.

Responsibilities


البحث عن المستجيبين الذين المناسبين في المواقع المخصصة وجمع البيانات بناءً على الاستبيانات التي تم تطويرها وتوفيرها من قبل فريق ECHO MEAL.

جمع وتسجيل الردود بدقة على الاستبيانات المقدمة من قبل فريق ECHO MEAL.

التأكد من أن الاستبيانات قد تم فحصها واستكمالها بدقة .

إرسال الاستبيانات المكتملة.

التعرف على المشاكل في الحصول على البيانات وتوضيحها وتقديم ملاحظات مفيدة من أنشطة البحث الميداني .

العمل حسب احتياجات البرنامج.

واجبات أخرى كما هو مطلوب


Safeguarding 

♦ Uphold and promote our commitment to ensuring the safeguarding and safety of the vulnerable communities we serve.

♦ Consistent with our safeguarding and protection policies, ensure all people who come into contact with us are as safe as possible.

" We Has a zero-tolerance policy towards any behaviour that violates its code of conduct, including sexual harassment, exploitation, abuse, as well as lack of integrity, corruption, and fraud. we also adheres to strict safeguarding principles. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks, and will be expected to adhere to these standards and principles"


"ان لدى المنظمة سياسة عدم التسامح مطلقا تجاه أي سلوك يخرق مدونة قواعد السلوك الخاصة بها، بما في ذلك التحرش الجنسي، والاستغلال  والإساءة ، والفساد, 
والاحتيال و الافتقار إلى النزاهة. كما تلتزم المنظمة بمبادئ الحماية الصارمة. ويلتزم جميع المرشحين المختارين لهذه المبادئ، وسيتم التحقق من المرجعية والخلفية بشكل
صارم ، ومن المتوقع أن يلنزك المرشح بهذه المعايير والمبادئ

How to apply:

For applying click here

 

Note: The applicant is responsible for the validity of the information and experiences mentioned in his/her CV. If any forgery (work experience, references, certificates, etc.) is discovered, whether at the recruitment stage or even after employment, the candidate or employee's contract will be excluded / terminated directly.

ملاحظة: المتقدم\ة سؤول\ة عن صحة المعلومات والخبرات المذكورة في سيرته الذاتية , عند اكتشاف أي تزييف " خبرات عمل, مراجع, شهادات...الخ " سواءا في مرحلة التوظيف أو حتى بعد التوظيف سيتم استبعاد \ انهاء عقد المرشح\ة أو الموظف\ة مباشرة